SWLEmpresa · Trabaja con nosotros
Impulsa tu negocio, potencia a tu gente
No vas a ser un recurso en la banca.
Gente senior, dentro de negocios reales, con el proyecto y el responsable con nombre propio.
Juan de VeraBusiness & Finance Lead
Luciano RecaAI Strategy Lead
Isaac YoonAI Solutions & Delivery Lead
Joaquín SzterensusAI Solutions Engineer
Catalina BatallaAI Engineer
Francisco FontanaDigital Transformation & Product Lead
Priscilla ArslanMarketing Automation Specialist
Lucía AntelSales Growth Specialist
Francisco SeguraBusiness Operations & ERP Specialist
Mauro OsooSystems & Automation Engineer
Del talento académico a profesionales listos para el negocio
SWL Consulting cierra la brecha entre el potencial en bruto y la experiencia lista para el mercado.
Reclutamos de lo mejor del sistema universitario argentino en ingeniería de IA y machine learning, negocios digitales y desarrollo de software, y después llevamos ese talento por las dos capas que un título no da: formación avanzada de SWL en criterio de negocio, mentalidad de consultoría, comunicación con clientes y disciplina de entrega, con exposición real al mercado de Estados Unidos; y alineación del talento a través de una cultura de trabajo exigente, un conjunto de habilidades pensado para complementar al equipo y formación avanzada y continua en IA.
Base universitaria
- Ingeniería de IA y machine learning
- Negocios digitales y transformación
- Tecnología y desarrollo de software
- Sólida formación técnica y académica
Capa de desarrollo de SWL
- Criterio de negocio
- Mentalidad de consultoría
- Desarrollo de liderazgo
- Comunicación con clientes
- Excelencia en la entrega de proyectos
- Exposición al mercado de Estados Unidos
Alineación del talento de SWL
- Cultura de trabajo exigente
- Habilidades que complementan al equipo
- Formación avanzada en IA
- Experiencia resolviendo desafíos de negocio
- Alineación de carrera a largo plazo
- Programas de participación accionaria y vesting
Profesionales de IA y tecnología listos para el negocio
Combinan experiencia técnica, criterio de negocio, capacidad de liderazgo y compromiso de largo plazo para generar un impacto medible en el negocio.
Contratamos por criterio, no por disponibilidad. Quien hace el diagnóstico es quien construye el sistema, así que desde la primera semana eres responsable de algo y lo ves en producción.
Construye una carrera donde se cruzan el negocio y la tecnología.
01AI-native desde adentro
Operamos SWL con los mismos agentes, automatizaciones y capa de datos que construimos para los clientes. Los usas todos los días, no en una presentación.
02Problemas reales, clientes internacionales
Problemas operativos reales dentro de empresas reales, en diecisiete industrias y cuatro continentes. No una fila de tickets.
03Negocio y tecnología, juntos
Un desarrollo interno que construye criterio de negocio junto con la habilidad técnica. La mayoría de las firmas elige una de las dos. Esa combinación es la razón por la que nuestra gente gana el puesto.
04Responsabilidad desde la primera semana
Quien hace el diagnóstico es quien construye el sistema, así que desde la primera semana eres responsable de algo y lo ves en producción.
05Junto a gente senior
Trabajas al lado de los socios que hacen el diagnóstico y la construcción. Sin capas entre tú y la decisión.
06Construyes, no solo asesoras
Integraciones, agentes, tableros y aplicaciones, entregados por el mismo equipo que los diseñó.
07Un camino que puedes ver
Un área de formación y desarrollo con una hoja de ruta para cada departamento, habilidades de consultoría entrenadas junto con el camino técnico, acompañamiento personalizado y participación accionaria.
08Una firma que todavía se está construyendo
Una empresa en crecimiento con oficinas en Buenos Aires, Zúrich y Milán. Lo que construyas ahora se vuelve la forma en que trabaja la firma.
Relación directa con universidades y comunidades técnicas argentinas, para que la puerta esté abierta antes de que tengas una década de currículum.
Acompañamiento personalizado, un camino de crecimiento explícito y participación accionaria. El equipo que empieza un proyecto es el que lo termina, y eso solo funciona si la gente se queda.
Buenos Aires · Zúrich · Milán
Cómo empieza.
Una conversación sobre lo que de verdad construiste, no una llamada de filtro. Si no hay un puesto abierto que encaje contigo, te lo decimos en esa primera conversación.